Автор: Kiril Kirilov

Уважаеми колеги,

Каним ви на безплатния уебинар от поредицата ни “We know, you grow”, който ще се проведе на 29.04.2021.

Участието в уебинара е безплатно с предварителна регистрация до 28.04.2021 на следния линк: https://form.jotform.com/210955166449362   

Презентирай и ангажирай- или умението да спечелиш вниманието на аудиторията . Именно това ще научим в четвъртия уебинар за 2021г. на Kaufland България. Участието е напълно безплатно, само трябва да отделиш от своето време.

Можете да се регистрирате безплатно до 28-ми април на: https://form.jotform.com/210955166449362

Повече за ивента:

Изпитваш ли притеснение, когато презентираш? Искаш ли да подобриш презентационните си умения, така че да впечатлиш всички в университета или да печелиш доверието на клиенти в професионален план? Е, уебинарът този месец ще разкрие мистиката около презентаторското майсторство!

Темите, които ще разгледаме, включват…

Кое отличава запомнящите се презентации от посредствените?

Как да презентираме идеите си, така че да се запечатат в съзнанието на слушателите?

Как да подготвим ангажираща презентация, която аудиторията ни да слуша с интерес? Как да бъде оформена и структурирана?

Как да намалим притеснението и тревожността преди презентация?

Успешни практики и съвети.

Лектор отново ще бъде Васил Калудов. Той е част от екип „Обучение и развитие“ в Kaufland България на позицията Soft Skills Trainer и вече 5 години работи в тази сфера. Васил споделя, че най-ключовото умение за него е „да можеш не само да подбереш най-важната и полезна информация от собствения си опит и от този на експертите по конкретната тема, но и да съумееш да я представиш по такъв интересен и завладяващ начин на хората, че да посееш семенцето в съзнанието им и то лека полека да започне да дава плодове.“ Вярва, че няма човек на тази земя, който да не иска да учи и да се развива и е благодарен и щастлив, че чрез професията си може да допринася за този процес.

Ако ви е по-удобно, може директно да използвате информацията от фейсбук ивента ни: https://www.facebook.com/events/1250860101978391

Николета Стоева / Nikoleta Stoeva

Подбор и работодателска марка / Recruiting und Personalmarketing

 nikoleta.stoeva@kaufland.bg

Уважаеми колеги,

Администрацията на Министерския съвет за поредна година организира централизирана кампания за летни студентски стажове в държавната администрация.

По Програмата за студентски стажове в държавната администрация до момента са проведени над 3300 стажа.

В момента на Портала – http://staj.government.bg/ са обявени над 600 позиции за летен стаж за студенти от 39 професионални направления в 73 структури на държавната администрация.

Кандидатстването за летните стажове се осъществява онлайн чрез портала в срок до 9-ти май 2021 г.

Дирекция „Модернизация на администрацията“ в

Администрацията на Министерския съвет,

Екип на Програмата за студентски стажове в държавната администрация

Имейл: staj@government.bg

Портал: http://staj.government.bg/

„Дни на кариерата“  26 – 28 април 2021 г.

Инициатива „Готови за работа“

Центърът за кариерно развитие е част от съвременното европейско образование предлагано в Шуменски университет. Той предоставя възможност за висококачествени услуги, свързани с професионалното ориентиране и подготовка на студентите, с ефективното партниране между работодатели и студенти. В тази връзка Центъра за кариерно развитие организира  „Дни на кариерата“ на тема: „Готови за работа“.

Инициативата е съвместно с Дирекция „Бюро по труда“ – гр. Шумен.

Целта на провеждането на „Ден на кариерата“ в Дирекция „Бюро по труда“ – гр. Шумен е да бъдат информирани и мотивирани студентите, от различни специалности и курсове, да получат актуална информация за пазара на труда и насърчаване на студентите в процеса на ориентиране при избора на подходяща професия.

Студентите, които ще вземат участие в „Дни на кариерата“ с тема „Готови за работа“ ще имат възможност:

• Да се информират за актуални стажантски програми и свободни работни позиции;
• Възможност за професионално ориентиране;
• Насочване и подпомагане за започване на работа
• Възможност за регистриране в различни платформи за предлагане на работни места

Събитието ще се проведе в периода 26.04. – 28.04.2021 г. на територията на Дирекция „Бюро по труда“.

Предвид пандемичната обстановка инициативата ще се реализира в следния график с максимален брой студенти-участници до 10:

26 април (понеделник), 10-12 ч. Педагогически факултет

26 април (понеделник), 14-16 ч. Факултет по природни науки

27 април (вторник), 10-12 ч. Факултет по хуманитарни науки

28 април (сряда), 10-12 ч. Факултет математика и информатика и Технически факултет

 

Уважаеми колеги,

Компанията „инМюзик“ ЕООД  е на българския пазар от близо 3 години и към момента разполага с офис в град Русе.

Компанията е американска и произвежда музикални инструменти и оборудване за любители, но и за професионалисти.

Можете да научите повече за нея тук: https://inmusicbrands.com/

В офиса в Русе работят вече над 50 служители в 10 различни отдела – финанси, маркетинг, продажби, логистика, компютърни технологии и т.н.

В следните линкове ще намерите свободните позиции, които са за кандидати без опит. Те са ориентирани към специалностите, които предлага Шуменския университет.

Линк към работна позиция: Ecommerce with German

Линк към работна позиция: E-Commerce Technical Assistant

Ако имате въпроси или нужда от повече информация относно компанията или позициите можете да се пишете на e-mai:l hrbulgaria@inmusicbrands.com

Кристина Георгиева

„инМюзик“ ЕООД

Днес 13.04.10.2021 г. се проведе среща на Кариерния център на Университета между проф. д-р – Милен Пенерлиев – Директор,  Кирил Кирилов – кариерен консултант и Пенка Андонова – Директор „Бюро по труда“, Даринка Златева  –  Началнико отдел „ПУ“.

Срещата се проведе в Дирекция „Бюро по труда“ – гр. Шумен.

На събитието бяха обсъдени възможностите за сътрудничество между кариерния център и Дирекция „Бюро по труда“ – гр. Шумен, което да се реализира чрез провеждането на различни инициативи. Директора на  Дирекция „Бюро по труда“ – гр. Шумен представи възможностите за съвместно организиране и провеждане на работни ателиета за търсене на работа на различни теми.