Автор: Denitsa Lyutskanova

Консултантската компания PwC България стартира кампанията „Най-важният урок“

Denitsa Lyutskanova

PwC стартира конкурс в подкрепа на българи, изучаващи педагогически специалности. „Най-важният урок” ще награди 11 амбициозни българи с едногодишни стипендии по 6000 лв.

В конкурса могат да участват български студенти и докторанти, изучаващи педагогически специалности, както и лица записали се в програми за придобиване на педагогическа правоспособност. 
Необходимо е кандидатите да имат мотивация да се развиват в образователната сфера у нас. За да участват, те трябва да изпратят есе на тема „Най-важният урок. Послание към бъдещите ми ученици“.
Срокът е 17 март 2019 г. Независимо експертно жури ще избере победителите.
„Най-важният урок“ ще отличи 11 младежи с едногодишни стипендии по 6000 лв. и едномесечен стаж по специалността.
Инициативата на PwC се провежда под патронажа на Президента на Република България Румен Радев и в партньорство с Министерството на образованието и науката.
Цялата информация за „Най-важният урок“ е достъпна на уебсайта на инициативата.

Кампания „Най-важният урок“

Denitsa Lyutskanova

През 2019 година PricewaterhouseCoopers Bulgaria EOOD (PwC България) организира кампанията „Най-важният урок“.
Инициативата е насочена към хора, обучаващи се за придобиване на педагогическа правоспособност. Учредени са 11 годишни стипендии в размер на 6000 лв. всяка.
Победителите ще бъдат избрани на база на написано от тях есе на тема „Най-важният урок“. Кампанията ще стартира в края на месец януари 2019 г. и ще обхване висшите училища в страната, в които се предлага обучение за придобиване на педагогическа правоспособност. Целта на инициативата е да се мотивират бъдещите български учители да останат у нас и да се развиват успешно в сферата на образованието.

Експерти в дирекция „Икономически изследвания и прогнози“; отдел „Монетарни и финансови изследвания“

Denitsa Lyutskanova

Изисквания:

  • Висше образование – минимална образователна степен „Бакалавър“;
  • Предпочитани специалности – икономика, макроикономика, финанси, иконометрия, статистика, приложна математика;
  • Отлично владеене на английски език – писмено и говоримо (ниво С1 според европейската езикова рамка), удостоверено с документ;
  • Опит в работа с MS Office.
  • За предимство ще се считат: умения за работа със специализиран софтуер за икономическо моделиране и научни изчисления; теоретични и емпирични познания в областта на публичните финанси; аналитични разработки или научни публикации.

Основни отговорности:

Макроикономически изследвания, моделиране и прогнозиране, анализи в областта на публичните финанси.

Кандидатстване:

Подборът на кандидатите ще се извърши по документи, писмен изпит и събеседване.

Писменият изпит ще бъде под формата на отворени въпроси и задачи в областта на макроикономиката и публичните финанси (теория и приложен анализ), и ще включва проверка на нивото на английски език.

Необходими документи: мотивационно писмо, актуална автобиография, съгласие за обработване на лични данни, копие на диплома за завършено образование, сертификат/диплома за владеене на английски език, други удостоверителни документи.

За участие в подбора, кандидатът следва да представи съгласие за обработване на лични данни, след като се запознае с информацията по чл. 13 от Регламент (ЕС) 2016/676 за защита на личните данни. Подробна информация е поместена в интернет страницата на банката (www.bnb.bg), рубрика Кариери. Без приложено съгласие от кандидата документите няма да бъдат разгледани. 

Документи се подават в срок до 15.03.2019 г. по един от следните начини:

1. На email: HR@bnbank.org, като изискващите се документи следва да бъдат изпратени като прикачени файлове;

2. По пощата – на адрес: гр. София, пл. „Княз Александър І” № 1, дирекция „Управление на човешките ресурси”; 3. Лично в сградата на Българската народна банка. Справки на тел.: 02/9145-1574 и 02/9145-1360.

Забележка: Не се приемат документи на кандидати, които са свързани посредством брак или родство със служители на БНБ (съпрузи, роднини по права линия, по съребрена линия до четвърта степен и по сватовство до втора степен включително).

Българската народна банка е администратор на лични данни по силата на Регламент (ЕС) 2016/679 от 27 април 2016 година относно защитата на физическите лица във връзка с обработването на лични данни и относно свободното движение на такива данни и за отмяна на Директива 95/46/EО (Общ регламент относно защитата на данните) и Закона за защита на личните данни. Цялостната дейност по подбор на кандидати за работа се организира от дирекция „Управление на човешките ресурси“.

Стажант отдел Качество (завод за автомобилно стъкло)

Denitsa Lyutskanova

Изисквания:

  • Учащи в трети или четвърти курс, магистри във висше учебно заведение по технически специалности;
  • Притежават компютърна грамотност;
  • Владеят английски език или немски език.

Фирмата предлага:

  • Възможност за развитие и обучение в международна компания;
  • Динамична и предизвикателна среда;
  • Стажът е с продължителност 8 месеца (като изискването за присъствие е 2 дни в една календарна седмица) и е платен – в размер на минималната работна заплата за страната 560 BGN + 60 лв. ваучери за храна;
  • Осигурено работно облекло и обувки;
  • Храна по време на провеждане на стажа;
  • Осигурено е място за настаняване за сметка на работодателя, ако до адреса на лицето няма осигурен транспорт.

Кандидатстване:

За повече информация:

  • тел.: 0601 4 79 36 или на е-мейл адрес: hahasanov@sisecam.com 
  • адрес: гр. Търговище; кв. „Въбел“; Индустриална зона, за „Шишеджам Аутомотив България“ ЕАД
  • лице за контакти: Хасан Хасанов – експерт „Управление на Човешките Ресурси“

Стажант Carlsberg Bulgaria – гр. Благоевград

Denitsa Lyutskanova

Да направиш платен стаж под ръководството и насоките на екип Производство в Пивоварна Шумен означава да придобиеш ценен практически опит, да надградиш своите знания и да изградиш личностни компетенции като част от опита ти в голяма, мултинационална компания.

Четирите екипа към които ще се присъединиш и които ще те въвлекат в интересни и предизвикателни проекти са:

  • Пивопроизводство – този мотивиран екип от майстори пивовари създава пивото. Малцът преминава през всички етапи на варене, ферментация и филтрация, за да се превърне в пиво. Зад тези основни процеси стоят качествени материали, модерни инсталации, автоматизирани процеси и мотивиран екип от хора;
  • Бутилиране – те гарантират бутилиране на необходимото количество бира, когато и колкото трябва, стремейки се да осигурят както високо качество и безопасността на напитката, така и нейната опаковка;
  • Качество – този екип контролира технологичния режим, като успоредно с това проследява хигиената в етапите на създаване и съхраняване на бира;
  • Поддръжка – този екип осигурява безаварийното функциониране на всички съоръжения в Пивоварната, като реализира качествени и навременни ремонти, поддържа уредите и автоматизираните производствени системи.

Освен атрактивно възнаграждение за периода на стажа, ще получиш и финансова подкрепа за настаняване в Шумен.

Изисквания:

  • Минимум втора година студент в програми Технология на вино и пиво, Химия, Медицинска химия, Микробиология, Биотехнологии, Молекулярна биология, КСТ, Производствен инженеринг и специалности свързани с електро и механична поддръжка;
  • Основни познания по английски език.

Допълнителна информация:

  • Гъвкава продължителност на стажа в зависимост от индивидуалните възможности (между 3 и 12 месеца);
  • Придава се основен фокус на знания при процесите в един от изброените екипи за първия период от три месеца.

Фирмата предлага:

  • Иновативен екип, който те очаква с нетърпение;
  • Атрактивно възнаграждение за периода на стажа;
  • Допълнителна финансова подкрепа за настаняване;
  • Ваучери за храна и сума за транспорт;
  • Гъвкава продължителност на стажа, съобразена с твоите възможности;
  • Свободен достъп до обучения;
  • Сесия за кариерно консултиране;
  • Участие в различни екипни събития;
  • Широк спектър от вътрешни програми за обучение;
  • Практически опит в прилагането на придобитите знания в реална работна среда;
  • Множество възможности да развиеш своите умения за ръководене на процеси и взимане на решения в бързо променяща се среда;
  • Разбиране за „Голямата картина“ чрез участие в цялостния производствен процес на пиво в една от най-успешните бирени компании в страната.

Кандидатстване:

Своите автобиографии изпращайте до 21 декември 2018 г.  на адрес: Victoria.Vakova@Carlsberg.bg