Информационен ден за банковите продукти на Банка ДСК

Уважаеми студенти,

Заповядайте в информационен ден за банковите продукти на Банка ДСК на 04.04.2024г.(четвъртък) от 10:00 часа на щанд пред Актова зала във Втори корпус на Шуменския университет, реализиран със съдействието на Центъра за кариерно развитие. Информационният ден на банковите продукти в Университета е вълнуващо събитие, което има за цел да ви запознае с основните принципи на финансово управление и ползите от ползването на банкови продукти.

Използвайте този момент за обогатяване на знанията си и за научаване на полезна информация за продуктите на Банка ДСК за студенти и възможност да се възползвате от тях своевременно. Помнете, че финансовата грамотност е ключов елемент за успешното ви развитие и самостоятелност. Бъдете активни и заинтересовани и винаги ставайте по-добри в управлението на собствените си финанси.

Желая Ви успешен и ползотворен информационен ден на банковите продукти на Банка ДСК в Шуменския университет!

Младежки проект МУЛТИПЛАЕРИ ЗА ДЕМОКРАЦИЯ

Уважаеми колеги,

Национален център за младежка информация и международна младежка мобилност (НЦМИМММ) кани младежи от цялата страна на възраст 18-26 години да се включат в проект, чрез който да научат повече за ЕС.
Инициативата се провежда в рамките на проект „Мултиплаери за демокрация“, съфинансиран от Програма „Еразъм+“.

Целта на проекта е младите хора да повишат познанията си за функционирането на Европейския съюз и европейските институции, да научат повече за ползите от ЕС и за важността да се участва в процесите на европейската демокрация и по-специално в предстоящите избори за Европейски парламент.

Проектът включва виртуална и присъствена част, по време на която чрез забавни и креативни методи на неформалното образование (уъркшопи, работа по групи, презентации и т.н.) участниците ще научат повече за ЕС и неговото функциониране.
Одобрените участници следва да се включат и в двете фази на проекта: виртуална и присъствена.
Чрез участието си в проекта младежите ще придобият аналитични умения, способност за работа в екип, лидерски умения и др. Всичко научено от участниците ще бъде сертифицирано с получаването на европейски сертификат Youthpass.

Участието в проекта е безплатно за младежите (виртуални учебни материали, транспорт, храна и настаняване за присъствената част), а местата са само 33.

Желаещите да вземат участие могат да кандидатстват, като попълнят формуляр за кандидатстване в интернет страницата на проекта eu-elections.eu до 31 март 2024г. (включително).

КАРИЕРЕН ФОРУМ 2024

КАРИЕРЕН ФОРУМ 2024

Започни своето кариерно развитие с НАС!

Центъра за кариерно развитие организира кариерен форум, на който водещи работодатели в региона ще представят своите стажантски програми и атрактивни работни места!

Начало: 10:00 часа на 19 март 2024г.

в галерия „Университетска“ на Корпус 2 на Шуменския университет

Обяви за свободни работни позиции на Lidl за сезон лято 2024

Открий сезона на лятото с Lidl!

Търсиш сигурна и добре платена работа на смени? Харесва ти да работиш в сърцат екип?

Стани Касиер-продавач (м/ж) за летния сезон в град Балчик или град Каварна!

Присъедини се към нашия екип още днес и кандидатствай за „Касиер-продавач за летния сезон от 01.04.2024 г. до 30.09.2024 г.“ директно през бутона „Кандидатствай сега“.

Какво ще правиш?

  • Ти ще бъдеш лицето на нашата компания;
  • Ще обслужваш клиентите в магазина;
  • От теб ще зависи зареждането и презентацията на стоките;
  • Ще се грижиш за свежестта на продуктите и чистотата в магазина;
  • Ще работиш на каса и ще участваш в инвентаризация на стоките.

Какво очакваме от теб?

  • Ти си комуникативен, мотивиран и отговорен;
  • Имаш желание да учиш;
  • Можеш да работиш на смени;
  • Проявяваш внимателно, коректно и любезно отношение към клиентите;
  • Отличаваш се с честност, екипност и позитивизъм;
  • Имаш готовност да работиш с парични средства.

Какво ти предлагаме?

  • Месечно заплащане в размер на 2058 лв. бруто*;
  • Допълнително брутно възнаграждение в размер на 12 лв./ден при работа в друго, отдалечено населено място**;
  • Подсигуряване на хотелско настаняване при необходимост;
  • 200 лв. под формата на ваучери за храна;
  • Сигурност, коректност и заплащане на изработеното време с точност до минута;
  • Работа на смени на пълен работен ден в международна компания с възможност за постоянна заетост след края на сезона;
  • Платено въвеждащо обучение;
  • Допълнително здравно застраховане;
  • Карта Мultisport на преференциална цена;
  • 1 ден допълнителен отпуск специално за рождения ти ден;
  • Подарък и паричен бонус при раждане на дете;
  • Подаръчен комплект ученически пособия за служители с деца от 1-ви до 8-и клас;
  • Отстъпка от годишен абонамент в учебна онлайн платформа за служители с деца от 1-ви до 12-и клас.

Кандидатствай сега!

  • Кандидатствай директно чрез бутона „Кандидатствай сега“;
  • Ще бъдат разглеждани само кандидатурите, към които има приложена автобиография, затова не забравяй да я изпратиш;
  • С одобрените кандидати ще се свържем лично, затова посочи актуален телефонен номер;
  • Всички кандидати ще получат писмен отговор на посочен от тях имейл.

Лидл България гарантира

  • Коректно отношение;
  • Дисциплина, точност и прозрачност в трудовите взаимоотношения;
  • Пълна конфиденциалност при разглеждането на кандидатурите;
  • Пълна защита на личните ти данни според действащата регулация на ЕС и българското законодателство;
  • За нас „равно заплащане“ не е просто израз – това е ангажимент на отговорен работодател, който изпълняваме чрез прозрачната си система за възнаграждения;
  • Ясни приоритети и ценностна система.

Пълния информационен текст за ЗЛД  прочети тук. – за нашата кариерна страница

Пълния информационен текст за ЗЛД  прочети на кариерния сайт на Лидл България. – за външни сайтове като  jobs.bg,

* Валидно при пълен работен ден и включва 33 лв. за всеки отработен ден (средно за периода – 21 работни дни месечно).

**Пълната информация за бонуса прочети тук.  – за нашата кариерна страница

**Пълната информация за бонуса прочети на кариерния сайт на Лидл България. – за външни сайтове като  jobs.bg, zaplata.bg

 


Присъедини се към нашия екип още днес и кандидатствай за „Касиер-продавач за летния сезон от 01.04.2024 г. до 30.09.2024 г.“ директно през бутона „Кандидатствай сега“.

Какво ще правиш?

  • Ти ще бъдеш лицето на нашата компания;
  • Ще обслужваш клиентите в магазина;
  • От теб ще зависи зареждането и презентацията на стоките;
  • Ще се грижиш за свежестта на продуктите и чистотата в магазина;
  • Ще работиш на каса и ще участваш в инвентаризация на стоките.

Какво очакваме от теб?

Ти си комуникативен, мотивиран и отговорен;

  • Имаш желание да учиш;
  • Можеш да работиш на смени;
  • Проявяваш внимателно, коректно и любезно отношение към клиентите;
  • Отличаваш се с честност, екипност и позитивизъм;
  • Имаш готовност да работиш с парични средства.

Какво ти предлагаме?

  • Месечно заплащане в размер на 1853 лв. бруто*;
  • Допълнително брутно възнаграждение в размер на 12 лв./ден при работа в друго, отдалечено населено място**;
  • 200 лв. под формата на ваучери за храна;
  • Сигурност, коректност и заплащане на изработеното време с точност до минута;
  • Работа на смени на пълен работен ден в международна компания с възможност за постоянна заетост след края на сезона;
  • Платено въвеждащо обучение;
  • Допълнително здравно застраховане;
  • Карта Мultisport на преференциална цена;
  • 1 ден допълнителен отпуск специално за рождения ти ден;
  • Подарък и паричен бонус при раждане на дете;
  • Подаръчен комплект ученически пособия за служители с деца от 1-ви до 8-и клас;
  • Отстъпка от годишен абонамент в учебна онлайн платформа за служители с деца от 1-ви до 12-и клас.

Кандидатствай сега!

  • Кандидатствай директно чрез бутона „Кандидатствай сега“;
  • Ще бъдат разглеждани само кандидатурите, към които има приложена автобиография, затова не забравяй да я изпратиш;
  • С одобрените кандидати ще се свържем лично, затова посочи актуален телефонен номер;
  • Всички кандидати ще получат писмен отговор на посочен от тях имейл.

Лидл България гарантира

  • Коректно отношение;
  • Дисциплина, точност и прозрачност в трудовите взаимоотношения;
  • Пълна конфиденциалност при разглеждането на кандидатурите;
  • Пълна защита на личните ти данни според действащата регулация на ЕС и българското законодателство;
  • За нас „равно заплащане“ не е просто израз – това е ангажимент на отговорен работодател, който изпълняваме чрез прозрачната си система за възнаграждения;
  • Ясни приоритети и ценностна система.

Пълния информационен текст за ЗЛД  прочети тук. – за нашата кариерна страница

Пълния информационен текст за ЗЛД  прочети на кариерния сайт на Лидл България. – за външни сайтове като  jobs.bg,

* Валидно при пълен работен ден и включва 18 лв. за всеки отработен ден (средно за периода – 21 работни дни месечно).

**Пълната информация за бонуса прочети тук.  – за нашата кариерна страница

**Пълната информация за бонуса прочети на кариерния сайт на Лидл България. – за външни сайтове като  jobs.bg, zaplata.bg

 


Стани Касиер-продавач (м/ж) за летния сезон в к.к. Св. св. Константин и Елена!

Присъедини се към нашия екип още днес и кандидатствай за „Касиер-продавач за летния сезон от 01.04.2024 г. до 30.09.2024 г.“ директно през бутона „Кандидатствай сега“.

Какво ще правиш?

  • Ти ще бъдеш лицето на нашата компания;
  • Ще обслужваш клиентите в магазина;
  • От теб ще зависи зареждането и презентацията на стоките;
  • Ще се грижиш за свежестта на продуктите и чистотата в магазина;
  • Ще работиш на каса и ще участваш в инвентаризация на стоките.

Какво очакваме от теб?

  • Ти си комуникативен, мотивиран и отговорен;
  • Имаш желание да учиш;
  • Можеш да работиш на смени;
  • Проявяваш внимателно, коректно и любезно отношение към клиентите;
  • Отличаваш се с честност, екипност и позитивизъм;
  • Имаш готовност да работиш с парични средства.

Какво ти предлагаме?

  • Месечно заплащане в размер на 1937 лв. бруто*;
  • Допълнително брутно възнаграждение в размер на 12 лв./ден при работа в друго, отдалечено населено място**;
  • 200 лв. под формата на ваучери за храна;
  • Сигурност, коректност и заплащане на изработеното време с точност до минута;
  • Работа на смени на пълен работен ден в международна компания с възможност за постоянна заетост след края на сезона;
  • Платено въвеждащо обучение;
  • Допълнително здравно застраховане;
  • Карта Мultisport на преференциална цена;
  • 1 ден допълнителен отпуск специално за рождения ти ден;
  • Подарък и паричен бонус при раждане на дете;
  • Подаръчен комплект ученически пособия за служители с деца от 1-ви до 8-и клас;
  • Отстъпка от годишен абонамент в учебна онлайн платформа за служители с деца от 1-ви до 12-и клас.

Кандидатствай сега!

  • Кандидатствай директно чрез бутона „Кандидатствай сега“;
  • Ще бъдат разглеждани само кандидатурите, към които има приложена автобиография, затова не забравяй да я изпратиш;
  • С одобрените кандидати ще се свържем лично, затова посочи актуален телефонен номер;
  • Всички кандидати ще получат писмен отговор на посочен от тях имейл.

Лидл България гарантира

  • Коректно отношение;
  • Дисциплина, точност и прозрачност в трудовите взаимоотношения;
  • Пълна конфиденциалност при разглеждането на кандидатурите;
  • Пълна защита на личните ти данни според действащата регулация на ЕС и българското законодателство;
  • За нас „равно заплащане“ не е просто израз – това е ангажимент на отговорен работодател, който изпълняваме чрез прозрачната си система за възнаграждения;
  • Ясни приоритети и ценностна система.

Пълния информационен текст за ЗЛД  прочети тук. – за нашата кариерна страница

Пълния информационен текст за ЗЛД  прочети на кариерния сайт на Лидл България. – за външни сайтове като  jobs.bg,

* Валидно при пълен работен ден и включва 22 лв. за всеки отработен ден (средно за периода – 21 работни дни месечно).

**Пълната информация за бонуса прочети тук.  – за нашата кариерна страница

**Пълната информация за бонуса прочети на кариерния сайт на Лидл България. – за външни сайтове като  jobs.bg, zaplata.bg

 


Стани Касиер-продавач (м/ж) за летния сезон в курортните градове Несебър, Равда, Царево, Созопол или Слънчев бряг!

Присъедини се към нашия екип още днес и кандидатствай за „Касиер-продавач за летния сезон от 01.04.2024 г. до 30.09.2024 г.“ директно през бутона „Кандидатствай сега“.

Какво ще правиш?

  • Ти ще бъдеш лицето на нашата компания;
  • Ще обслужваш клиентите в магазина;
  • От теб ще зависи зареждането и презентацията на стоките;
  • Ще се грижиш за свежестта на продуктите и чистотата в магазина;
  • Ще работиш на каса и ще участваш в инвентаризация на стоките.

Какво очакваме от теб?

  • Ти си комуникативен, мотивиран и отговорен;
  • Имаш желание да учиш;
  • Можеш да работиш на смени;
  • Проявяваш внимателно, коректно и любезно отношение към клиентите;
  • Отличаваш се с честност, екипност и позитивизъм;
  • Имаш готовност да работиш с парични средства.

Какво ти предлагаме?

  • Месечно заплащане в размер на 2058 лв. бруто*;
  • Допълнително брутно възнаграждение в размер на 12 лв./ден при работа в друго, отдалечено населено място**;
  • Осигуряване на настаняване или 50 лв. бруто на вечер за частно настаняване***;
  • 200 лв. под формата на ваучери за храна;
  • Сигурност, коректност и заплащане на изработеното време с точност до минута;
  • Работа на смени на пълен работен ден в международна компания с възможност за постоянна заетост след края на сезона;
  • Платено въвеждащо обучение;
  • Допълнително здравно застраховане;
  • Карта Мultisport на преференциална цена;
  • 1 ден допълнителен отпуск специално за рождения ти ден;
  • Подарък и паричен бонус при раждане на дете;
  • Подаръчен комплект ученически пособия за служители с деца от 1-ви до 8-и клас;
  • Отстъпка от годишен абонамент в учебна онлайн платформа за служители с деца от 1-ви до 12-и клас.

Кандидатствай сега!

  • Кандидатствай директно чрез бутона „Кандидатствай сега“;
  • Ще бъдат разглеждани само кандидатурите, към които има приложена автобиография, затова не забравяй да я изпратиш;
  • С одобрените кандидати ще се свържем лично, затова посочи актуален телефонен номер;
  • Всички кандидати ще получат писмен отговор на посочен от тях имейл

Лидл България гарантира

  • Коректно отношение;
  • Дисциплина, точност и прозрачност в трудовите взаимоотношения;
  • Пълна конфиденциалност при разглеждането на кандидатурите;
  • Пълна защита на личните ти данни според действащата регулация на ЕС и българското законодателство;
  • За нас „равно заплащане“ не е просто израз – това е ангажимент на отговорен работодател, който изпълняваме чрез прозрачната си система за възнаграждения;
  • Ясни приоритети и ценностна система.

Пълния информационен текст за ЗЛД  прочети тук. – за нашата кариерна страница

Пълния информационен текст за ЗЛД  прочети на кариерния сайт на Лидл България. – за външни сайтове като  jobs.bg,

* Валидно при пълен работен ден и включва 33 лв. за всеки отработен ден (средно за периода – 21 работни дни месечно).

**Пълната информация за бонуса прочети тук.  – за нашата кариерна страница

**Пълната информация за бонуса прочети на кариерния сайт на Лидл България. – за външни сайтове като  jobs.bg, zaplata.bg

***Пълните условия за изплащането на допълнително трудово възнаграждение за т. нар. „частно настаняване“ в размер на 50 лв. бруто за всеки ден от трудовия договор на сезонен служител ще научиш в процеса по подбор.

 


Стани Касиер-продавач (м/ж) за летния сезон в курортните градове Несебър, Равда, Царево, Созопол или Слънчев бряг!

Присъедини се към нашия екип още днес и кандидатствай за „Касиер-продавач за летния сезон от 01.04.2024 г. до 30.09.2024 г.“ директно през бутона „Кандидатствай сега“.

Какво ще правиш?

  • Ти ще бъдеш лицето на нашата компания;
  • Ще обслужваш клиентите в магазина;
  • От теб ще зависи зареждането и презентацията на стоките;
  • Ще се грижиш за свежестта на продуктите и чистотата в магазина;
  • Ще работиш на каса и ще участваш в инвентаризация на стоките.

Какво очакваме от теб?

  • Ти си комуникативен, мотивиран и отговорен;
  • Имаш желание да учиш;
  • Можеш да работиш на смени;
  • Проявяваш внимателно, коректно и любезно отношение към клиентите;
  • Отличаваш се с честност, екипност и позитивизъм;
  • Имаш готовност да работиш с парични средства.

Какво ти предлагаме?

  • Месечно заплащане в размер на 2058 лв. бруто*;
  • Допълнително брутно възнаграждение в размер на 12 лв./ден при работа в друго, отдалечено населено място**;
  • Осигуряване на настаняване или 50 лв. бруто на вечер за частно настаняване***;
  • 200 лв. под формата на ваучери за храна;
  • Сигурност, коректност и заплащане на изработеното време с точност до минута;
  • Работа на смени на пълен работен ден в международна компания с възможност за постоянна заетост след края на сезона;
  • Платено въвеждащо обучение;
  • Допълнително здравно застраховане;
  • Карта Мultisport на преференциална цена;
  • 1 ден допълнителен отпуск специално за рождения ти ден;
  • Подарък и паричен бонус при раждане на дете;
  • Подаръчен комплект ученически пособия за служители с деца от 1-ви до 8-и клас;
  • Отстъпка от годишен абонамент в учебна онлайн платформа за служители с деца от 1-ви до 12-и клас.

Кандидатствай сега!

  • Кандидатствай директно чрез бутона „Кандидатствай сега“;
  • Ще бъдат разглеждани само кандидатурите, към които има приложена автобиография, затова не забравяй да я изпратиш;
  • С одобрените кандидати ще се свържем лично, затова посочи актуален телефонен номер;
  • Всички кандидати ще получат писмен отговор на посочен от тях имейл.

Лидл България гарантира

  • Коректно отношение;
  • Дисциплина, точност и прозрачност в трудовите взаимоотношения;
  • Пълна конфиденциалност при разглеждането на кандидатурите;
  • Пълна защита на личните ти данни според действащата регулация на ЕС и българското законодателство;
  • За нас „равно заплащане“ не е просто израз – това е ангажимент на отговорен работодател, който изпълняваме чрез прозрачната си система за възнаграждения;
  • Ясни приоритети и ценностна система.

Пълния информационен текст за ЗЛД  прочети тук. – за нашата кариерна страница

Пълния информационен текст за ЗЛД  прочети на кариерния сайт на Лидл България. – за външни сайтове като  jobs.bg,

* Валидно при пълен работен ден и включва 33 лв. за всеки отработен ден (средно за периода – 21 работни дни месечно).

**Пълната информация за бонуса прочети тук.  – за нашата кариерна страница

**Пълната информация за бонуса прочети на кариерния сайт на Лидл България. – за външни сайтове като  jobs.bg, zaplata.bg

***Пълните условия за изплащането на допълнително трудово възнаграждение за т. нар. „частно настаняване“ в размер на 50 лв. бруто за всеки ден от трудовия договор на сезонен служител ще научиш в процеса по подбор.

 

 

„Тракия Глас България“ ЕАД набира кандидати за провеждане на платен стаж в реална работна среда.

„Тракия Глас България“ ЕАД набира кандидати за провеждане на платен стаж в реална работна среда. По време на стажа одобреното лице ще има възможност да се запознае отблизо и в детайли със спецификите на извършваната дейност, както и да приложи на практика придобитите по време на обучението си знания.

Като част от Програма за млади таланти „Заедно“, ти ще придобиеш опит за:

  • Развиване на умения и подготовка за кариера в глобална индустриална компания;
  • Ще подобриш съществуващите си силни страни, докато развиваш ключови умения в изграждането на екипа, комуникацията, решаването на проблеми и управлението на проекти;
  • Ще се погрижим за твоето развитие, чрез провеждането на обучения, включването в бизнес училища и мрежа от лидери на Шишеджам;
  • Участваш в подготовката на проектната документация – събиране и систематизиране на документи, информация и кореспонденция по проект „ Стратегически анализ и оптимизация на разходите “;
  • Ще участваш в изготвяне на електронни файлове и ще съдействаш при изготвяне на финансови отчети;

Компетенции:

  • Учащи в трети или четвърти курс бакалаври, учащи магистри или докторанти във висше учебно заведение – специалност „Счетоводство и контрол“, „Финанси“, „Икономика“ или с подобна насоченост;
  • Добро владеене на английски език;
  • Добро владеене на MS Office (Word, Excel);
  • Аналитично мислене, предприемчивост, инициативност и гъвкавост;
  • Мотивиран с желание за придобиване на нови знания и добър екипен играч;
  • Организираност и отговорност към изпълнението на поставените задачи;

Ние предлагаме:

  • 7 месечен платен стаж с работно време съобразено с ангажираността на студента в университета;
  • Стартиране на стажантската програма във Февруари или Март 2024г.;
  • Ежемесечно възнаграждение в размер на минималната работна заплата за страната;
  • Осигурено работно облекло;
  • Храна по време на провеждане на стажа;
  • Осигурен транспорт;
  • Ваучери за храна;

Фирмата ще се свърже с одобрените по документи кандидати.

За повече информация и кандидатстване:

Мая Маркова – MMARKOVA@sisecam.com